✓ Sofort verfügbarHamburgDauernachtwacheKeine Zeitarbeit
Pflegefachkraft (m/w/d) – Hamburg · Vollzeit · Dauernachtwache | Wunschfreie Wochenenden
4.315 – 4.969 € / Monat
Brutto bei Vollzeit · 26,97 € – 31,06 € je Stunde · Zuschläge kommen obendrauf
+ 25 % Nachtzuschlag, steuerfrei
+ 13. Monatsgehalt
+ 30 Tage Urlaub
Was bei dir im Monat ankommt
Stell die Regler auf deine Situation. Die Rechnung ist dieselbe, die auch im Vertrag steht.
Berufserfahrung
- Grundgehalt39 Std./Woche, Einstieg0 €
- Nachtzuschlag 25 %, steuerfrei0 €
- Sonn- und Feiertagszuschlag0 €
- 13. Monatsgehalt, auf den Monat gerechnetWeihnachts- und Urlaubsgeld, 4.315 € im Jahr360 €
- Steuerfreier SachbezugWertgutschein, frei einlösbar50 €
- Fahrtkosten 30 ct/km für den Arbeitsweg0 €
Dein Monat
Was du dafür bekommst
Zuerst das, was Geld ist. Danach das, was den Dienstplan erträglich macht.
Im Monat bei Vollzeit – die Spanne steht hier offen, nicht erst im Vorstellungsgespräch
25 % Nachtzuschlag steuerfrei – das sind 6,74 € mehr pro Nachtstunde, bei zehn Nachtdiensten rund 539 € netto obendrauf
50 % sonntags und 100 % an Feiertagen, beides steuerfrei – ein Feiertagsdienst bringt rund 216 € netto extra
13. Monatsgehalt als Weihnachts- und Urlaubsgeld – rund 4.315 € zusätzlich im Jahr
50 € steuerfreier Sachbezug jeden Monat – 600 € im Jahr, die brutto wie netto ankommen
30 Cent je Kilometer für den Arbeitsweg – bei 10 km Anfahrt rund 120 € im Monat zusätzlich
Dauernachtwache ohne Schichtwechsel – dein Körper gewöhnt sich an einen festen Takt
Zulage von 25 % für jede Nachtstunde – wird direkt mit dem Lohn überwiesen
Kostenloser Parkplatz, auch spätabends sicher frei – keine Suche vor Dienstbeginn
Dienstplan mit vier Wochen Vorlauf – Termine und Familie lassen sich sicher einplanen
Betriebsrente mit Zuschuss vom Arbeitgeber – fürs Alter wird automatisch mitgespart
Zwei Wunschfrei-Wochenenden pro Monat, schriftlich festgehalten – verlässlich fürs Privatleben
Das erwartet dich wirklich
- Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag, direkt beim Träger
- Vollzeit · Dauernachtwache – so steht es im Vertrag, nicht nur in der Anzeige
- Fester Nachtdienst – kein Wechsel in den Früh- oder Spätdienst
- Dienstplan vier Wochen im Voraus, Wunschdienste werden berücksichtigt
Das erwartet dich nicht
- Keine Zeitarbeit – du wirst direkt angestellt
- Kein Gehaltspoker – die Spanne oben ist die Spanne
- Keine geteilten Dienste
- Kein unbezahltes Probearbeiten vor der Zusage
Die Stelle in Hamburg
Für unseren Partner in Hamburg suchen wir Verstärkung: Pflegefachkraft (m/w/d), Vollzeit. Wer nachts in Hamburg-Bramfeld zum Dienst fährt, findet auch zu später Stunde einen freien, kostenlosen Parkplatz und muss nicht erst durch die Straßen kreisen. Die Pflegedokumentation läuft digital, sodass du Vitalwerte, Blutzucker und Insulingaben gleich vor Ort festhältst, statt am Ende der Schicht Zettel abzutippen. Dein Dienstplan steht vier Wochen im Voraus, und zwei Wochenenden im Monat bleiben nach schriftlicher Vereinbarung frei. So hast du als Pflegefachkraft in der Dauernachtwache in Bramfeld den Kopf frei für das, was nachts zählt: aufmerksame Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner.
Wie das mit uns läuft
Pflegero ist die Stellenbörse – angestellt wirst du direkt bei der Einrichtung.
1. Festvertrag beim ArbeitgeberUnbefristete Festanstellung direkt bei der Pflegeeinrichtung in Hamburg. Keine Zeitarbeit, keine Überlassung – du gehörst zum Team.
2. Das Kennenlernen organisieren wirWir stellen dich vor, machen den Termin, halten dir den Rücken frei und melden uns zurück – auch wenn es eine Absage ist.
3. Für dich kostenlosDich kostet das keinen Cent. Bezahlt werden wir von der Einrichtung, wenn es passt.
Welche Einrichtung es genau ist, sagen wir dir im ersten Gespräch – vorher nennen wir keine Namen, das haben wir so vereinbart.
Deine Aufgaben und was du mitbringst
Aufgaben
- Nachtrunden in eigener Verantwortung – Zustand und Befinden jeder Bewohnerin und jedes Bewohners prüfen
- Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung: Medikamente, Verbände, Injektionen
- Sturzgefährdete Menschen besonders im Blick haben und Sicherheitschecks durchführen
- Alles Wichtige digital dokumentieren – vollständig und zeitnah
- Blutzucker messen und Insulin nach Plan geben
- Unruhige oder ängstliche Menschen nachts einfühlsam begleiten
- Die Nacht mit einer sauberen Übergabe an den Frühdienst abschließen
Anforderungen
- Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder GKP
- Bereitschaft, fest und auf Dauer im Nachtdienst zu arbeiten
- Selbstständigkeit und Verantwortungsgefühl für einen eigenverantwortlichen Dienst
- Ruhige Hand und klarer Kopf, wenn es nachts einmal hektisch wird
- Deutschkenntnisse ab B2, damit Doku und Übergabe sitzen
- Auch als Berufseinsteiger bist du richtig – die Einarbeitung ist fest eingeplant
Gehalt nach Berufserfahrung
Vollzeit, ohne Zuschläge. Die Stufe wird im Vertrag festgehalten.
Berufseinstieg (0-2 J.)
4.315 €
26,97 € / Std.
3-5 Jahre Erfahrung
4.533 €
28,33 € / Std.
6-10 Jahre Erfahrung
4.751 €
29,69 € / Std.
Über 10 Jahre Erfahrung
4.969 €
31,06 € / Std.
Beträge gerundet · Zuschläge sind im Rahmen von § 3b EStG steuerfrei · Beispielrechnung, keine Zusage im Einzelfall
